蠟燭多頭燒壓力亮紅燈 邱文仁讓工作生活更有質感

獨家報導文.圖:邱文仁

人生歷經幾次起承轉合,最欣慰的是擁有較強的預測及規劃能力。「認識自己的價值」後就變得有自信,也就不那麼在乎別人的攻擊傷害了。當面對挑釁或惡意挑剔,就比較容易控制情緒、可以忍住發怒,冷靜處理。千里馬「跑得快」。現在認為要「跑得久」才比較重要。

近修了社會心理學的課程,討論到人格、壓力、外在表現等種種面向。這讓我回憶起,曾經在工作上,我是那麼「自以為是的要求完美」!當時將事情一把抓,覺得不是親自執行、親眼盯牢的,就不放心。現在想想,其實這也是屬於一種自大。

當時,雖然滿意自己有很多產出,但是情緒卻總是低落,肩頸超級痛,身體也亮起紅燈。幸好遇到了好的主管,他強迫我改變、轉彎。本來是不願意改變的,但勉強練習後,竟然想通許多事,也願意改變了做法。後來,心情也變得開朗,從一個「壓力很大的上班族」成為「有效率又愉快的人」。因為想法變了,做法也跟上了!也因此,擁有了有質感的工作生涯。有那些改變呢?

不搶別人的考卷來寫

曾經,在身兼行銷主管及刊物總編輯時,即使是最基礎的工作(例如校稿),總覺得「只有我」才能處理好!因為事必躬親的個性,造成部屬覺得無用武之地,沒有成就感!而我每天則疲於奔命。

等到懂得何必事必躬親?也體會每個人都有自己的責任、義務,都應學習承擔自己的課題,才依依不捨的學會放手。意外的是,當改變管理思維,日子好過多了!而部門的同事,表現也大幅躍進。不但工作表現更佳,大家的感情也變好了。

認識價值就不被激怒,千里馬要跑得久

曾經,我的情緒十分緊張!面對外來的攻擊,害怕被人誤會或懷疑,所以反應激烈。

比較年輕時,還蠻任性的。常因好勝,常常做出不適當的判斷或舉動。像在工作中,因別人激怒我,曾經衝動放棄握在手中的資源或舞台,連解釋都懶。回憶起年輕氣盛的我,常覺得誰稀罕?大不了從頭來過。可是,現在就明白如果不冷靜,只是讓敵人有機可乘!而且資源和舞台不是那麼容易擁有的。

這個關鍵在於,認識自己的價值後,就變得有自信,也就不那麼在乎別人的攻擊傷害了。當面對挑釁或惡意挑剔,就比較容易控制情緒、可以忍住發怒,冷靜處理。曾經覺得,千里馬最重要是跑得快!現在,則認為要跑得久才比較重要。

規劃未來減少犯錯及懂得放棄不值得的事

多年的工作經驗,人生也歷經幾次起承轉合,目前最欣慰的是擁有較強的預測及規劃能力。這項能力讓我不會衝動做決定,不但減少犯錯的機會,即使犯錯,也不會錯得太離譜!更重要是,現在的我,也懂得放棄「不值得執著」的事情,然後往前看!繼續前進!

調整人際互動模式,對的行動不只一種

過去容易自以為是,一旦自認有理,難以安靜地聽別人的意見,因此很難溝通。但現在明白「對的可能性不只有一種」!願意調整主觀想法,可以傾聽別人的觀點!這樣的變化,讓人際互動及對外溝通都變得比較順暢,因為不良溝通所帶來的壓力,自然也變小。放下壓力,人不但變得快樂,創意也源源不絕,也因為處理事情有彈性,能將不同的工作相互結合,並同時完成幾個目標!即使事情多,也要擁有質感的生活及心情。而這個關鍵在於轉念及願意改變。