CNEWS匯流新聞網記者陳鈞凱/台北報導
醫界爭取「加班費免稅」,衛福部已經首肯,衛福部部長石崇良今(29)日進一步揭露細節,目前規劃方向是加班時數上限單月80個小時,或者是三個月240小時,且依常態性門診及輪班制再細分不同計算方式,目前只差最後一關,衛福部會在農曆年前正式發函財政部建議給予醫師加班費免稅。但今年來不來得及適用,全看醫院本身提不提得出打卡、工時等資料文件。
石崇良今赴立法院備詢,包括國民黨立委蘇清泉及廖偉翔均關心醫師加班費免稅進度,直接詢問衛福部何時會有好消息?
石崇良表示,衛福部已與財政部、人事單位有過多次討論,初步共識已近完成,預計下個月會再召開會議,進一步確認細節,衛福部也會在農曆年前正式發函給財政部,提出建議案,給財政部做一個參考,該他們知道怎麼計算法。
石崇良也透露目前規劃方向,第一是按照《所得稅法》第14條,主管機關要訂定一個加班時數的上限,以作為免稅額的計算基礎,他舉《勞基法》為例,就是每個月46小時。第二是時薪要怎麼計算,如同不少立委提及的,有可能是去外面出診,像全民健康保險山地離島地區醫療給付效益提昇計畫IDS,就不是拿加班費,而是給診察費,這一些要怎麼計算,也需要釐清。
石崇良說,原則上,加班費上限就是訂單月80個小時,或者是三個月240小時。以因應醫療工作形態的高、低峰。另外,加班工時還會細分成常態性門診、輪班制的不同,因為它們強度不同,正常上班的可能坐在那裡看門診,可是像輪班制的,在加護病房,這8個小時都是非常、非常緊張的狀態,壓力很高,那是不一樣的。
最關鍵的,石崇良指出,就是時薪的部分,將採用「總收入」除以「總工時」,以經常性總收入為基準,年終獎金不算,來算出時薪,上述規則都確認之後,再來就是要具備什麼樣的資料文件讓財政部可以去稽核,這就是最後這個會議要去確認的內容。而醫院要具備何種條件、資料、文件可查,就會影響到今年報稅能不能適用。
石崇良說,比如說有的醫院的醫師本來就在打卡的,可能就可以今年做,但有的醫院是沒有工時紀錄的,算不出來,就有困難,那可能就變成明年適用。但是最後還是需要財政部拍板,因為它是主管機關嘛,衛福部只是就目的事業主管機關來提這個建議案。而發函也會同步讓醫院清楚了解遊戲規則。
照片來源:示意照/翻攝自Pexels
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